Résultats 2020 : 100% de réussite#NousSommesFiersDeVous
PRÉREQUIS
Niveau bac
Maîtrise d’une
Langue étrangère
Mobile
Géographiquement
Réussite Aux Tests
De Présélection
de l’EPTH
OBJECTIFS
Former l’Adjoint(e) du Directeur d’un hôtel ou structure hôtelière qui sera capable
d’assurer d’une part la gestion quotidienne de l’exploitation en matière
d’hébergement et/ou restauration et/ou commerciale (organisation du service,
collaboration en cuisine, réception, séminaires et événementiel) et d’autre part
l’organisation du travail des différents personnels.
PUBLIC VISÉ
DEMANDEUR D’EMPLOI
ÉTUDIANT
SALARIÉ EN RECONVERSION
DISPOSITIF DE FORMATION
Formation continue 9 mois
Rentrée en février en présentiel
VAE
(Validation des Acquis de l’Experience)
PROGRAMME DE FORMATION
Expression écrite
Hébergement – Réception
Gestion hôtelière
Bureautique
Langues étrangères
Management
Législation sociale
Environnement économique et touristique
Négociation-vente
Techniques de Restauration
HACCP
Réunion d’information
le lundi matin
VALIDATION
Cette formation est validée par un Titre d’Adjoint(e) de
Direction en Hôtellerie, certifié par l’État, inscrit au
Répertoire National des Certifications
Professionnelles, niveau III,
par arrêté du 25/02/2016 et publié au JO du 17/03/2016.
DÉBOUCHÉS
A l’issue de la formation, vous pouvez travailler en
tant que collaborateur dans l’hôtellerie et la
restauration sur des postes polyvalents et à
responsabilités. Consulter la fiche RNCP
Restons en contact
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DATES À VENIR
Journées Portes Ouvertes:
Samedi 16 Janvier (9h30 – 16h30)
Samedi 6 Février (9h30 – 16h30)
Samedi 20 Mars (9h30 – 16h30)
Mercredi 5 Mai (13h30 -17h30)
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